Für ein Mehr an Einsatz.

Die Tagesgruppe „Wilde13“ bietet zwölf Kindern mit sozial-emotionalem Förderbedarf im Alter zwischen drei und sieben Jahren einen Platz, um einen strukturierten und geregelten Alltag zu erleben. Wir suchen eine/n Wegbegleiter/in für unsere Kids, der/die mit ihnen auf Abenteuerjagd geht: Eine pädagogische Fachkraft, die mit Herz und Seele dabei ist.

Was wir Ihnen bieten?

• Spannende Aufgaben mit viel kreativem Gestaltungsspielraum.
• Abwechslungsreicher Alltag mit großem Bezug zur Lebenspraxis.
• Offene, freundliche Atmosphäre und ein eingespieltes Team.
• Vergütung in Anlehnung an TVöD, 30 Tage Urlaub, geregelte Arbeitszeiten.
• Umfangreiche Sozialleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen und Gesundheitsförderung.
• Regelmäßige Supervision und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Besondere, externe, wöchentliche Angebote, wie therapeutisches Reiten, musikalische Früherziehung, Ausflüge, uvm.

Was zeichnet Sie aus?

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher/in, Heilpädagoge/in, abgeschlossenes Studium (B.A.), Sozialpädagoge/in, Sonderpädagoge/in oder gleichwertige Anerkennung als pädagogische Fachkraft.
• Offener und wertschätzender Umgang mit Kindern in schwierigen Lebenssituationen.
• Klares Standing und konsequente pädagogische Haltung.
• Bereitschaft, sich in unser multiprofessionelles Team aktiv einzubringen.
• Die Fähigkeit, zuzuhören und zu verstehen, zeichnet Sie ebenso aus, wie die Offenheit für neue Ideen.
• ADHS und Autismus sind für Sie keine Fremdwörter.

Was werden Ihre Aufgaben sein?

• Begleitung und Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen im sozial-emotionalen Bereich auf ihrem Weg Richtung Schule.
• Planung von pädagogischen Angeboten und Projekten mit selbstständiger Umsetzung.
• Intensive Beziehungsarbeit mit unseren Kindern.
• Planung und aktive Teilnahme an Elternangeboten, sowie regelmäßige intensive Elternarbeit.
• Enge Zusammenarbeit mit dem zuständigen Jugendamt, den Frühförderzentren und anderen Hilfenetzwerken.
• Regelmäßiges Erstellen von Hilfeplanberichten und Durchführung von Hilfeplangesprächen.